【前言】公积金封存的意思就是该员工的住房公积金被冻结了，待再次参加住房公积金的时候将由新的公司帮助做转移与解封。在员工和单位解除劳动关系时，单位需要为员工办理封存手续，在此种状况下是无法进行公积金贷款的。
住房公积金账户封存是指职工因为某种原因致使住房公积金缴存中断，其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。封存的住房公积金账户为封存帐户，封存户的关系在封存单位。
以下情况应办理职工个人住房公积金账户封存手续；1、职工与单位终止工资关系但仍保留劳动关系的；2、职工因调离等原因需中断缴存，职工个人账户待转移的；3、职工因离退休需中断缴存(手续待办期间)，职工个人账户待支取的。
如果公积金账户状态为封存，可以提取公积金。或者也可以将封存公积金账户转到新单位继续缴存。住房公积金账户的封存是指单位与职工中断工资关系(但仍保留劳动关系)致使住房公积金缴存中断，其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。
公积金提取所需材料：1、公司的离职证明原件和复印件，原件看过后会退回;2、公积金提取申请表，这个可以到当地公积金网站下载，填好后并盖上公司的章，可提前备好;3、身份证原件和复印件;4、公积金存折，这个交上去之后会注销;5、承诺书，这个办理窗口会给你，签字画押即可。
公积金封存不用个人操作，当单位与职工中断工资关系（但仍保留劳动关系）致使住房公积金缴存中断，其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。等你进了新的公司就可以启封，也有公司不封存的，由下一家公司转移的。职工与原单位终止劳动关系后尚无新单位就业的，原单位应自劳动关系终止之日起30日内，将住房公积金账户转入中心托管专户管理。
公积金封存后是不可以继续缴纳的，想要继续缴纳，在没有注销公积金账户的前提下，只需要去办理启封业务即可，启用原来的账户。像您这样的情况是可以办理启封后继续缴存的，您把公积金转移通知书给新单位负责公积金事务的工作人员，经办人会给您办理启封业务。
如果想要紧急把公积金提取出来，最好的方式就是以租房形式提取。这样既少了许多流程，也可以避免很多手绪，如果以租房形式提取，可以按照以下流程，具体提取流程如下。
职工离职后单位专办员会为职工办理个人账户封存，待职工入职新单位，新单位专办员会为您办理个人账户市内转移、启封以及缴存基数调整手续，新基数确认后可正常缴存住房公积金。目前的公积金账户封存在原单位，应当是由原单位办理转出或封存入管的。但若由于单位已经解散，您无法联系原单位办理转出或封存入管手续的，可以自行至单位所在区的公积金管理部申请委托转移。转移成功后，您再将本人的公积金帐号告知新单位公积金经办人员，由新单位办理转入、启封和汇缴手续。
一、公积金封存怎么操作？答：公积金封存需要到公积金管理官网操作，具体操作步骤如下：1.找到公积金管理中心的官网并进入网上办事大厅。2.插上数字证书，选择数字证书登录的方式。3.选择要用的数字证书，确认。4.输入PIN验证码。5.登录进来后选择单位业务申报。6.下拉菜单中选择职工信息变更，类型是个人账户封存即可。
二、住房公积金为什么处于封存状态？答：职工在离退休之前与单位中止工资关系（人事劳动关系仍在原单位）并不再缴存住房公积金的，单位应当在中止工资关系之日起30日内，到经办银行办理职工个人住房公积金帐户的封存手续，把职工个人住房公积金帐户封存在单位住房公积金帐户中。下岗职工经单位职工代表大会批准，征得职工本人同意后停止缴存住房公积金的，也应办理封存手续，并将其封存在单位帐户内。职工与单位恢复工资关系的，单位应当在恢复工资关系之日起30日内，到经办银行办理职工个人住房公积金帐户的启封手续，启封后，单位应为该职工继续缴存住房公积金。
三、公积金封存了如何提取？答：1、职工提供要件材料到市住房公积金管理中心办理提取业务由中心财务科办理支付。2、职工有下列情形之一的，可申请提取住房公积金。（一）购买自住住房的，提供购房合同、协议或者其他证明；（二）购买自住住房的，提供建设、土地等行政主管部门的批准文件或者其他证明文件；（三）翻建、大修自住住房的，提供规划行政等主管部门的批准文件或者其他证明文件；（四）退休的，提供退休证明；（五）完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系的，提供完全丧失劳动能力鉴定证明和终止劳动关系证明；（六）与单位终止劳动关系后，未重新就业满五年的，提供未就业证明；（七）出境定居的，提供出境定居证明；（八）户口迁出本省行政区域的，提供迁移证明；（九）偿还购房贷款本息的，提供购房贷款合同；（十）支付房租的，提供工资收入证明和住房租赁合同；（十一）进城务工人员与单位解除劳动关系，提供户口证明和解除劳动关系的证明；（十二）住房公积金管理中心规定提取的其他情形。
