本期分享导师-小曼 Melinda
- 前程无忧优化简历&面试辅导职场导师
- 上海人力资源管理师（二级）
- 国家二级心理咨询师
- 人才中介师
- 华东师范大学MBA
- 15年以上从业经历
- 擅长企业人才赋能和职业生涯规划
我们在app上填写简历的时候，都会碰到项目经历这一栏，对于从事项目管理类工作和有项目制考核的求职者，可以很快梳理出来。
可对于一些非项目岗位从业者，很多人就犯难了，觉得自己做的并不是项目型工作，写不出完整的项目经验，就直接跳过这一项不写了。殊不知这样做是放弃了一个展示综合实力的好机会。
其实无论从事什么岗位，项目经历写得好，能够非常直接的展现你的专业性和经验度，从而给HR和用人部门留下好印象。
今天给大家分享两个【非项目类岗位】项目经历的优化简历的案例，从案例中帮助大家了解专业的导师会如何帮你学会【项目经历】，从而为简历增添光彩。
客户诉求
L是物流管理岗，工作职责比较全面，之前简历呈现的项目经历都侧重物流运输业务，均是如何处理物流运输过程中的问题，无法支撑他去应聘大平台物流经理的岗位，需要梳理出一个和求职岗位匹配的项目经验。
简历痛点
L在最初沟通的时候，表示入职目前公司后，面对各种不规范和不完善情况，主要精力一直在梳理流程和标准环节，以及与供应商沟通洽谈配送问题，且公司规模不大，没有什么值得写的项目。
沟通梳理
经过与L的详细沟通后，我把L的工作内容串起来，其实就是一年的流程改善项目，分别针对不同的工作内容按照计划、实施和结果评估，可以很好地体现他第一年的工作业绩。
呈现重点
最终，我将他这段经历的呈现重点表现为："一年时间，建立了快消品物流管理流程标准（具体标准文件和规范），节约了仓储和包装成本（具体金额呈现），对公司业务发展有效支撑（得到公司GM的肯定）。"从而与他的求职目标有了完美契合，极大增加了简历的说服力。
客户诉求
W在最初沟通时告知他没有什么项目经验，本职工作都完成的非常好，希望求职的岗位是工程师，职位能有所提升，他需要有项目经验支撑，才能更容易得到HR和部门的认可。
沟通梳理
我在沟通中，尝试先启发他，让W从工作中解决的问题出发，找出他认为最有成就感的一件事情，为公司解决了什么问题，面临的挑战和困难如何解决的，最终梳理出一个测量程序转移项目。
项目内容
W发现因工厂未设立实验室，借用第三方实验室做测量工作，因缺少专门测量程序影响工作时效、质量检验和进程问题，主动想办法和提建议，得到公司认可后，被派往总部实验室学习和验证可行性，遇到新情况积极想办法协调解决。
成果体现
测量程序顺利转移（项目转移具体时间），工作效率提升（具体提升效率指标），样件报废率下降（具体下降比例和成本降低情况）。
通过这两个案例，我想你应该明白如何去梳理自己的项目经历了。
项目是对工作的复盘和总结，如何安排时间、资源、协调都是需要项目管理思维的。
写好项目经历，也是工作职责和业绩的良好补充，同时避免工作职责有大段描述，引起HR和面试官的阅读疲劳，发生看完抓不住重点，没留下印象的情况发生。
写好项目经历，能让自己从众多求职者中脱颖而出。
而一个专业的职场导师能够帮助你梳理出更优秀的项目经历。
前程无忧1v1简历优化服务专业职场导师帮你修改简历
定制简历，可以改善以下方面：
突出个人优势，规避简历禁忌
我们写简历，不只要把自己的工作经历都罗列出来，更重要的是，要从中提炼出自己的优势所在，让自己的简历更亮眼。定制简历的服务首先会帮你找到自己的亮点，然后匹配HR查阅简历的关键，让你的简历更受HR青睐。
针对职位需求，个性化定制
写简历有通用的逻辑可循，当然也需要足够个性化。定制简历会帮你分析你目标岗位的用人需求，来帮你更有针对性地写简历，从而强化HR对你的第一判断。
重建简历结构，提升简历可读性
很多人可能意识不到，简历是需要一定逻辑性的。一个简洁明了、结构清晰、逻辑在线的简历是相当受欢迎的。定制简历可以帮你优化简历逻辑，让你的简历更具专业性。
简历优化前后对比
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